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  5月13日上午,，中航建設(shè)集團(tuán)新一輪新入職員工培訓(xùn),，在位于北京市密云區(qū)的培訓(xùn)中心正式啟動(dòng)，京外分（子）公司的新入職員工也悉數(shù)到場(chǎng),，陳先瑞總經(jīng)理為大家上了第一堂課,。

  中航建設(shè)集團(tuán)高度重視員工素質(zhì),，黨委和領(lǐng)導(dǎo)決定,，每月由培訓(xùn)中心安排一期新入職員工崗前培訓(xùn),，所有新員工必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)方能上崗。為加大培訓(xùn)力度,，每期一般都由集團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭開(kāi)講。這次,，陳總經(jīng)理以“企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與高素質(zhì)員工”為主題,，作了深入淺出的動(dòng)員教育和學(xué)習(xí)輔導(dǎo)。

  陳總經(jīng)理首先指出了入職培訓(xùn)的重要意義,，明確了培訓(xùn)的指導(dǎo)思想,、主要任務(wù)、方法步驟等計(jì)劃安排,，對(duì)大家提出了殷切的希望要求,。接著，介紹了集團(tuán)企業(yè)屬性定位,、組織構(gòu)架,、分（子）公司構(gòu)成,、管理模式、項(xiàng)目管理“四個(gè)目標(biāo)”等基本情況,，解讀了集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和“十三五”規(guī)劃指標(biāo),，灌輸了企業(yè)特色文化理念，宣示了黨委和領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)一流企業(yè)的強(qiáng)大決心意志,，使大家加深了對(duì)企業(yè)的感性認(rèn)識(shí),，增強(qiáng)了加入企業(yè)的光榮自豪感。在此基礎(chǔ)上,，陳總經(jīng)理著重引導(dǎo)大家把住站穩(wěn)職場(chǎng)的總開(kāi)關(guān),，樹(shù)愛(ài)心，立人品,，強(qiáng)責(zé)任,，作貢獻(xiàn)。

  陳總經(jīng)理指出,，廣大員工必須要有良好的品德,。要堅(jiān)信品德是立身做人的第一法寶，是人生的最大財(cái)富,，牢記能干事,、干成事、干大事,、成大事最終拼的是人品,，把“做人讓人感動(dòng)、做事讓人放心”作為座右銘,，認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐《中航建設(shè)員工修養(yǎng)100條》,。

  陳總經(jīng)理強(qiáng)調(diào)，要把高尚的人品體現(xiàn)在有強(qiáng)烈的愛(ài)心上,，并把這份濃重的愛(ài)心體現(xiàn)在愛(ài)國(guó),、愛(ài)企、愛(ài)家的統(tǒng)一上,。國(guó)家的繁榮富強(qiáng)是企業(yè)發(fā)展進(jìn)步的基礎(chǔ),，企業(yè)的發(fā)展進(jìn)步是每個(gè)人實(shí)現(xiàn)理想和價(jià)值的平臺(tái)。每個(gè)人價(jià)值的提升,，都會(huì)讓自己的家人因你的優(yōu)秀而自豪,，因你的努力而生活得更加美好。同志們要始終明白一個(gè)道理,，你既是在為國(guó)家?jiàn)^斗,、為企業(yè)奮斗，也是在為自己、為家人奮斗,，要拿出百分之一百二十的責(zé)任心和歸屬感,，為愛(ài)國(guó)、愛(ài)企,、愛(ài)家經(jīng)營(yíng)好自己在中航建設(shè)的職業(yè)生涯,。

  據(jù)悉，中航建設(shè)集團(tuán)新入職員工培訓(xùn),，每期安排不少于一周的時(shí)間,，將按照“品德與企業(yè)融合、理論同實(shí)際對(duì)接,、知識(shí)向能力轉(zhuǎn)化”的思路,，采取專家輔導(dǎo)、分組討論,、作業(yè)練習(xí),、考核驗(yàn)收等形式和方法，系統(tǒng)進(jìn)行職場(chǎng)心態(tài),、規(guī)章制度,、安全知識(shí)、軍事化素質(zhì),、信息化辦公等方面的學(xué)習(xí)訓(xùn)練,，扎實(shí)做好“扶上馬”的工作，為員工上崗提供精神動(dòng)力,，增強(qiáng)入門(mén)素質(zhì)基礎(chǔ),。

（文/柴新會(huì)  攝影/王嶺）